景気悪化で人手が？

　別館夜だるま亭。よろしくお願いします。
夜だるま亭

　けふは整形外科定期通院。腱鞘炎は一進一退だが、「シップによるかぶれ」がひどくてさあ大変。
　これから半そでを着る季節なのに、どないしましょ。
　いたいのを我慢するか、かゆいのを我慢するか・・・

　我慢というと、職場のストレスは先日も看護師について書きましたが、社会全体としても深刻な悩みには変わりないようです。

　　職場でのストレスが原因でうつ病などの精神疾患になったとして、２００８年度に労災認定を受けた人が２６９人に上ることが８日、厚生労働省のまとめで分かった。

　過去最多だった０７年度よりも１人多く、最多を更新した。このうち、過労自殺（未遂も含む）は６６人。０７年度より１５人減ったが、依然高い水準となっている。同省では、長時間労働や成果主義導入などに加え、不況で企業間競争が激化し、過度の緊張感を強いられて「心の病」を患う人が増えているとみている。

　精神疾患で労災認定を受けた人の年代別で最も多いのは３０歳代の７４人。２０歳代７０人、４０歳代６９人と続き、２０～４０歳代で全体の約８割を占めた。職種別では、システムエンジニアや医師などの「専門的・技術的職業」が６９人と最多で、工場で働く労働者など「生産工程・労務作業者」５１人、「事務」４５人などとなっている。

　精神疾患を理由とした労災申請者数は９２７人（前年度比２５人減）だった。

　一方、過労が原因だとして労災認定されたのは３７７人で、前年度に比べ１５人の減。過労死は前年度比１６人増の１５８人で、０２年度の１６０人に次いで多かった。申請者数は８８９人（前年度比４２人減）。

　０８年度に労災認定された３７７人のうち、長時間労働が主因とされたのは３６１人。同省では１か月の時間外労働が８０時間以上のケースを「過労死ライン」として認定基準にしているが、１００時間以上が２０７人に上り、１６０時間以上も２４人いた。同省では、企業への指導や監督を強化していく方針。

　交通事故の死者は、まだまだ多いというものの５０００人台にまで減り、1/3になりました。しかし、自殺による死者は、３００００人とも言われています。
　労災についても、不認定や申請していないものを含め、かなりの数になっているのではないのでしょうか。景気悪化で新規入社をとらず、既存の社員や派遣でまかない、使えなくなったらポイするという悪循環を規制しないと。

　しかし指導や監督強化とはいえ、四六時中見ているわけではないわけで、抜き打ちや何かしろのことがないと効果は疑問ですな。
　にしても通院は何で疲れるのか。あさってはようやく抜けた歯の冠を付けに行ってきます。